3月28日，历时半年之久的“发现最受尊敬的中国企业——2006CCTV中国年度雇主调查”活动揭晓，10家企业获得最佳雇主称号，大连万达集团光荣当选，成为房地产行业唯一的获奖企业。
万达集团董事长王健林出席颁奖典礼，并阐释了万达集团的人才理念。他宣布，到2008年，万达集团将向应届毕业生提供500个为期三个月的带薪实习机会，并特别面向品学兼优的贫困大学生提供100个工作职位。
万达集团树立了“共创财富、公益社会”的企业使命和“人的价值高于物的价值，企业价值高于个人价值，社会价值高于企业价值”的核心价值观，视人才为核心资本，并强调“发展的成果要首先惠及员工”。良好的企业发展前景，广阔的个人事业平台，和谐简单的人际关系，一流优厚的物质待遇，独特优秀的企业文化是万达集团吸引人才和留住人才的五个方面。2007年起，万达集团实施了“高管股权激励制度”和“员工激励制度”，这在国内民营企业是绝无仅有的。正因为如此，万达集团也成为国内大型房企中人才流失率最低的企业。在央视的评选调查活动中，万达集团各项指标都名列前茅，特别是员工对企业的认同度、企业的社会责任承担等方面更为突出。 西 贝 |
