南京市此次调整的企业退休人员养老金中,涉及到的政策倾斜对象有“副高”、“正高”人员。一些读者询问,“副高”、“正高”具体是指哪类人?政策上有何规定?昨天,劳动保障部门人士对此作出解释。

　　政策规定,此次养老金调整,“副高”人员每月增发60元;“正高”人员每月增发70元,体现了对企业中科研、技术、教学等人才的尊重。副高、正高职称,都属于取得“高级专业技术职称的科技人员”,他们包括:在退休前,已领到省有关部门批准颁发的高级专业技术证书(含高级政工师);1986年国务院专业技术职称聘任制度改革后,首次专业技术职称评聘过程中,部分在办理退休手续前上报高级专业技术职称申报材料,而由于审批时间的关系,在办理了退休手续后经批准并领取了高级专业技术职称证书的退休人员;退休前获得经省劳动保障部门或国务院各部委办及直属机构批准的高级技师资格的人员。

　　高级技术人员职称中“副高”职称主要包括:高级工程师、高级政工师、高级经济师、高级会计师、高级统计师、副主任医师、副教授、副审编、高级讲师、高级农艺师、副研究馆员、主任记者、二级律师及公证员等。“正高”职称主要包括:教授级高工、研究员、主任医师、教授、研究馆员、编审、高级记者、高级编辑、一级律师及公证员等。技术工人中取得“高级技师”职业资格证书的人员,也属于“副高”范围,他们可获得相应的增发养老金。（王卫庭）