“阅见初心，悦享成长”青年读书分享活动现场

九月，是校园与职场温柔交汇的季节，也是青年学子与企业双向奔赴、逐梦启航的全新起点。一批新鲜血液入职连云港三新供电服务有限公司，为助力青年员工快速褪去学生稚气、顺利完成角色转换，快速适配工作、融入团队，公司工会精准聚焦青年需求，以暖心、细致、多元的服务举措，全方位护航青年员工成长蜕变。

以书为桥，邂逅成长共鸣。9月15日，公司工会开展“阅见初心，悦享成长”青年读书分享活动，为新员工搭建思想交流、感悟分享的优质平台。分享现场氛围热烈，青年员工们围绕历史人物、人生选择、成长感悟、情绪管理等多元话题，结合自身阅读经历与入职感受畅所欲言。大家分享所思所悟、交流独到见解，让书本文字落地生根、焕发活力。单人的静心阅读，变成众人的思想碰撞，在双向交流中消解陌生感、凝聚向心力，也为青年员工留存了丰盈的精神成长空间。

团建赋能，新同事变身新伙伴。读书分享打开了交流的窗口，趣味团建则彻底拉近了彼此距离。公司精心开展“凝心聚力·‘电’亮青春”青年减压赋能团建活动，团队破冰、趣味协作、超级大富翁等丰富有趣的互动任务，考验着青年员工的沟通能力、协作意识与执行力。活动尾声的心理破冰分享环节，让大家卸下拘谨、敞开心扉，真诚分享职场体验、成长困惑与未来期许，在倾听与表达中释放入职压力、增进彼此理解。一场轻松温暖的团建，让陌生的新同事快速并肩同行，凝聚起青春奋进的蓬勃力量。

安居暖心，筑牢逐梦港湾。对于远赴他乡入职的青年员工而言，落脚安居是扎根职场的第一步。针对外地新员工住宿难题，公司工会结合各供电所实际情况，精心打造专属职工宿舍，为暂无合适居所的青年员工提供安稳落脚地。从解决最基础的居住需求入手，把人文关怀融入生活细微处，有效缓解新员工初到陌生城市的适配压力，打消求职后顾之忧。先安其身、再安其心，让每一位青年员工都能卸下顾虑、安心立业。

团建活动现场

全程护航，让青年扎根成长。青年员工是企业高质量发展的核心新生力量。公司工会打破单一迎新模式，将阶段性迎新服务升级为常态化、全周期暖心服务。此前，工会已通过员工心理画像调研，精准摸排不同岗位、不同阶段员工的压力痛点与真实需求，为精细化青年关爱服务筑牢基础。从居住保障、社交交流到心理疏导，从岗位适应到生活融入，全方位覆盖青年员工成长所需。

这个秋日，一间宿舍、一场共读、一次团建，一件件暖心小事，搭建起青年员工从初来乍到到深度融入的桥梁。下一步，连云港三新供电服务有限公司工会将持续以员工为中心，聚焦青年成长、生活、精神多元需求，持续完善青年关爱培育机制，为青年成长搭平台、解难题、添动力，让远道而来的年轻人有处安身、有人同行、有为可成，让青春力量在电力岗位上熠熠生辉。

通讯员 朱星烨 扬子晚报/紫牛新闻记者 张凌飞