今年1至9月，我国城镇新增就业1052万人、完成全年目标任务的87.7%，前8个月城镇调查失业率均值为5.2%，就业形势总体稳定。（详情>>） 

　　“十五五”时期，国家将加大投资于人力度，加快建设高素质技术技能人才队伍。

　　相关负责人介绍，力争“十五五”时期：

• 开展补贴性职业技能培训5000万人次，新增取得技能证书4000万人次、其中取得高级工以上技能证书1400万人次。
• 同时，深入实施专业技术人才知识更新工程，每年培养培训100万名高层次、急需紧缺和骨干专业技术人才。（详情>>）

• 高校毕业生等青年就业支持计划
• 灵活就业和新就业形态劳动者就业质量提升计划

　　开展“5项行动”： 

• 适应人工智能发展促就业行动
• “技能照亮前程”培训行动
• 农民工就业促进行动
• 高品质就业公共服务供给行动
• “人力资源服务+”融合发展行动

　　健全“4个方面制度机制”，重点是制定出台新就业形态劳动者权益保障办法，健全最低工资标准调整机制，构建技能导向的薪酬分配制度，完善治理欠薪长效机制，努力让劳动者实现体面劳动、全面发展。

　　人力资源社会保障部将深入实施稳岗扩容提质行动，着力稳定劳动密集型行业就业规模，不断扩大服务业就业总量，在培育壮大新兴产业、未来产业中挖掘就业新潜能。将会同有关部门研究出台服务业发展促就业文件，更好发挥服务业吸纳就业的主渠道作用。

　　我国将鼓励支持灵活就业人员、新就业形态人员参加职工养老保险，积极开展扩大企业年金覆盖面试点，扎实推进个人养老金制度实施，完善社保关系转移接续政策，积极推进更多社保服务事项全国通办和社保卡一卡通用，加强社保基金安全监管和保值增值，让社会保障更实在、更优化、更可靠。